您的位置:首頁»職場»正文

职场中,如何做一个倾听别人说话的人?5句话,早知道早受益!

職場中有很多優秀的人, 有一種人就是很會傾聽別人說話, 在單位也有很好的人際關系, 值得我們去學習。 那么一個優秀的傾聽者是怎么練成的呢?

1、多聽少說適當回應

傾聽是一門藝術, 當別人說話的時候, 我們應該盡量讓對方多說, 自己少說話。 每個人都有傾訴的欲望, 別人說話的時候, 我們應該時不時回應一下, 或者點頭表示同意, 這也是一個和對方互動的過程, 鼓勵對方繼續說下去。

2、學會克制自己的表達欲

傾聽的時候, 有時候我們也會插上一兩句, 說著說著就一發不可收拾, 滔滔不絕一廂情愿地表達自己的觀點,

這樣對方就容易產生不爽的感覺。

3、傾聽要專注

如果你在說話的時候, 對方不停地看手機, 看電視, 你面對著他, 對方卻看也不看你, 心不在焉得, 是不是感覺很不好?己所不欲勿施于人, 所以我們傾聽別人說話的時候, 要專注, 對方才有繼續說下去的興趣。 在這個快節奏的時代里, 有個愿意專心聽你說話的人多么可貴啊, 這樣的朋友要珍惜。

4、不要輕易打斷對方

別人在說話的時候, 要保持禮貌, 讓別人把話說完, 不要輕易打斷別人的話。

5、學會確認重點

如果別人在表達觀點的時候, 邏輯散亂, 要抓住重點, 通過重復和一再確認強調, 明確對方的觀點。

以上就是學會傾聽的五種方法, 希望能給您帶來一點啟發!如果覺得還不錯,

歡迎點贊!你覺得還有哪些傾聽的方法呢?歡迎評論區留言!

分享職場經驗, 提升、成長、精進!我是“職場天藍”, 歡迎“點擊下方加號”關注!

Next Article
喜欢就按个赞吧!!!
点击关闭提示