《三字經》裡寫道：「融四歲， 能讓梨。 」
融， 就是指孔融。 他從小知書達理， 懂得謙卑做人， 成為後人學習的典范。
可是， 孔融在職場上， 卻混得很糟糕。
孔融輾轉到曹操手下， 因為經綸滿腹， 得到了曹操的重用。 可是孔融卻過于喜歡表達自己的真知灼見， 讓曹操很惱火。
西元200年， 曹操想要與袁紹大戰， 孔融堅決反對。 結果， 在官渡之戰中， 曹操以少勝多， 揚了威名。
戰爭年代， 糧食緊缺， 曹操下了令禁酒。 孔融表示反對， 還例舉了很多歷史名人的故事， 講了很多大道理， 試圖說服曹操。
曹操提出以孝治天下， 孔融也反對， 認為父母和兒女之間沒有什麼愛，
種種跡象表明， 孔融是一個很喜歡講道理的人， 不管自己的想法是對的， 還是錯的， 都要盡力去說服別人， 希望得到領導的採納。
最後， 孔融全家被加害， 令人惋惜。
智商決定錄用， 情商決定提拔。 一個人情商很高的表現， 不是講道理， 而是堅持「出言有尺、戲虐有度」的原則， 如果不知道說什麼， 就保持沉默。
愛講道理， 就是「抬杠」。
每個人都是獨一無二的， 你的想法， 不代表別人的想法， 你就是說得頭頭是道， 別人也不一定會認可。
人在職場上混， 只能說服自己， 根本就說服不了別人。 別說是上司， 就連你的同事也無法被說服。
比方說， 某個公司到了月底， 需要所有的人做表報， 統計自己一個月的業績， 還指出自己的不足。 有人喜歡遮遮掩掩， 報喜不報憂， 有人喜歡說耿直的話， 如實彙報。
如果你是一個實在人， 你如實彙報工作情況了， 還要求別人都按照你的方法去做。 你就是自討沒趣。
如果你把同事「假彙報」的事情告訴了上司，
萬一上司喜歡的下屬， 被你「舉報」了， 上司還會很惱火， 覺得你沒事找事。
在很多會議上， 我們只是「聽會」的人， 而不是主角， 根本不需要說話。 如果你覺得上司安排的工作不合理， 你也不能直接指出來。 萬一上司向你徵求意見， 你也要先表示大致同意， 然後說出一些不同的意見。
你的意見和上司的安排是背道而馳的， 你就是在抬杠。 你在上司面前抬杠， 上司會讓你穿小鞋。
上司之所以成為上司， 有他的過人之處， 他是思維邏輯， 不會比你差。
人在職場， 需要善用「話語權」。
一個單位上， 不同層次的人， 話語權的權重是不一樣的。
誰的老闆最大， 就聽誰的， 然後是按照職位高低來排序。 底層的員工， 儘管做事， 成績就是他的「話語權」。
很多會議， 都是普通人先發言， 表達自己的觀點， 然後是高層的人發言， 最後是「一把手」發言， 做出重要決定。
如果所有的人， 話語權是一模一樣的， 那麼就誰都說服不了誰。
有時候， 人在職場， 要以「服從安排」為己任。
俗話說：「是金子， 總會發光。 」一個人要發光， 不靠誇誇其談， 不能自吹自擂， 靠自己的實力和成績。
如果你沒有做出成績， 你還說一些大道理， 誰聽著會舒服？
上司和下屬之間， 下屬總是「沒有道理」；有錢的人和窮人之間， 以有錢人講的話為準；同事相處， 誰更謙卑， 誰更精明。
高情商的人， 在職場上會管好自己的嘴， 時刻在察言觀色， 把自己的話和周圍的環境相適應， 讓別人感覺到舒服。
為什麼有一些虛偽的人， 和上司走得更近， 並且得到提拔的機會更多。 因為他也是善用話語權的人——刺耳的話都不說， 好聽的話一籮筐；到什麼山上唱什麼歌。
在你講得頭頭是道的時候， 上司就會認為你是無理取鬧；當你講得合情合理的時候， 上司會認為你很真誠， 但是他不一定會採納你的意見。
做人要講道理，但是別講多了，言多必失，言多是禍。
聰明的人，揣著明白裝糊塗。
《增廣賢文》裡寫道：「逢人只說三分話，未可全拋一片心。」
會說話的人，總是講一半留一半，任何時候都有迴旋的餘地。不會說話的人，急著表達自己的觀點，試圖說服別人，想要自己成為「主角」。
當你安靜地站在一邊，你會發現，別人都在你的眼皮底下來來往往，別人的話都聽清楚了，也悟透了，你真正明白了一切。
知道了一切，但是不要說出來；別人的錯誤，不要糾纏不放；別人的虛偽，不要指出來；別人的偽裝，不需要你去揭開；別人的正確，不需要你來評判......糊塗，就是你的智慧。
你的道理，在別人那裡就是歪理；你的道理，可以駁斥別人的道理，但是別人的道理，也是對的。
鬼谷子說：「智者達于數，明于理，不可欺以不誠，可示以道理，可使立功。」
做人，只有遇到通情達理的智者，你才能動之以情、曉之以理，才能真正幫助到他。言外之意，就是說，沒有遇到通情達理的人，你就保持沉默，什麼都別說。
人在職場，服從比講道理更重要，如果你喜歡和別人講道理，你就太愚蠢了。
道理固然重要，但工作實績和人情同樣重要。
有時候，你認真想一想，誰的話都有道理，難辨真偽，無需反駁。
別用你的大道理，毀掉了前程。
但是他不一定會採納你的意見。做人要講道理，但是別講多了，言多必失，言多是禍。
聰明的人，揣著明白裝糊塗。
《增廣賢文》裡寫道：「逢人只說三分話，未可全拋一片心。」
會說話的人，總是講一半留一半，任何時候都有迴旋的餘地。不會說話的人，急著表達自己的觀點，試圖說服別人，想要自己成為「主角」。
當你安靜地站在一邊，你會發現，別人都在你的眼皮底下來來往往，別人的話都聽清楚了，也悟透了，你真正明白了一切。
知道了一切，但是不要說出來；別人的錯誤，不要糾纏不放；別人的虛偽，不要指出來；別人的偽裝，不需要你去揭開；別人的正確，不需要你來評判......糊塗，就是你的智慧。
你的道理，在別人那裡就是歪理；你的道理，可以駁斥別人的道理，但是別人的道理，也是對的。
鬼谷子說：「智者達于數，明于理，不可欺以不誠，可示以道理，可使立功。」
做人，只有遇到通情達理的智者，你才能動之以情、曉之以理，才能真正幫助到他。言外之意，就是說，沒有遇到通情達理的人，你就保持沉默，什麼都別說。
人在職場，服從比講道理更重要，如果你喜歡和別人講道理，你就太愚蠢了。
道理固然重要，但工作實績和人情同樣重要。
有時候，你認真想一想，誰的話都有道理，難辨真偽，無需反駁。
別用你的大道理，毀掉了前程。