現在大家都在職場上辛勤的工作， 加班加點的趕任務都是為了拿到更高的工資。 而且現在市場上的競爭越來越激烈， 大家都在提高自己的核心競爭力， 生怕落后一步而被淘汰， 很多人都在拼時間拼努力拼能力， 主動拿出自己的休息時間加班， 利用業余時間參加各種培訓， 考證， 或者是提升自己的硬實力軟實力， 這些都是為了在職場上站穩腳跟。
就拿銷售這個行業來說， 現在公司的很多老員工每天只跑六個小時， 但是很多新招進來的實習同事， 他們每天可以跑到十個小時甚至12個小時， 從早上8點跑到晚上八點，
小娟在公司干了三年銷售， 前段時間她剛好結婚了， 現在正在走公司的請假流程去國外度蜜月。 因為小娟的業績在公司部門是相當不錯的， 老板為了避免小娟外出度蜜月期間帶來的損失， 趕緊臨時招了一個新員工。
第二天新員工小芳就到崗了， 她和小娟做了簡單的工作交接之后， 開始開始了自己的實習生涯。 小芳平時工作也是十分的努力認真， 因為做銷售有一些客戶資料都要完善， 她也會經常加班到晚上八九點， 經過一段時間的努力之后， 小芳還開發出了一些小娟之前沒有開發成功的客戶。
不過第二個月小娟度蜜月回來了，
小芳聽完老板的話， 直接傻眼了， 沒想到自己在公司這么敬業干了一個月， 最終就得到老板這樣的評價， 她一想可能老板就是把自己當成一個臨時工吧， 只是暫時頂替小娟的工作， 但是讓小芳就這么走了， 她不甘心。 當天晚上， 她把這一個月以來所有開發的客戶資料全部都刪除了， 大概估算了一下， 這些客戶的訂單量大概有300萬。 第二天小芳就去財務領了工資離開了。
大家在職場上有遇到過這樣的老板嗎？你們對小芳的經歷有什么看法？歡迎在評論區分享你的感受。
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