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職場中,這4種性格的人在悄無聲息中就把人得罪光了,希望沒有你

​導語:職場上, 很容易得罪人的4種性格, 哪怕占一種也得改

有人常說:「病從口入, 禍從口出」, 無論我們在職場還是生活中, 總會有說錯話的時候, 容易給自己惹來大麻煩。 說話本身是一門藝術, 但很多人卻常常忽略說話方面的練習, 以至于自己錯過很多次機會, 甚至說出的話都會讓別人感到很反感。 有人說, 一個人的談吐就能反映出一個人的性格, 那麼在職場中, 什麼樣的性格容易得罪人呢?

職場

一、心直口快之人, 容易得罪人

這類人說話從來都喜歡直接, 從不勾心斗角, 與之相處也算較為輕松。 但往往心直口快之人說的話是實話, 而實話往往是最容易得罪人。 本來追求實事求是是一種美德, 但就因為在表達時不夠婉轉, 說話太過于直白, 更不會隱藏自己的情緒, 別人必然不會接受。

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就像我在剛畢業之后, 從事的第一份工作就是推銷員。 由于自己第一次做沒經驗, 又加上自己的性格較為直爽, 當顧客進店之后, 嫌棄產品的價格高, 我當時說了一句:「內行人一看就知道值不值, 外行人說再多也沒啥用」, 當時硬是把顧客活生生氣走了, 因為這件事被經理整整批評了三天, 事后一想實屬不該犯這種低級錯誤,

沒有站在對方的角度想問題, 也難怪會說出這種傷人的話;

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二、性格固執之人, 容易得罪人

無論身處何地, 都能碰到固執的人, 這種性格的人, 從來都不聽取別人的意見, 別人好心提出建議, 卻被認作是多管閑事, 與這樣的人相處,

著實太累。 尤其是團隊中, 那些油鹽不進固執的人, 無論你說什麼, 對方總會有理由予以反駁, 即便沒有說出自己的反對意見, 也會按照自己內心已經確定好的想法做事, 完全不把別人的話放在心上, 一條路走到黑, 直接影響到整個團隊的進度。 長此以往, 越來越多的人不愿意與之交往, 直至最后被所有人孤立;

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三、愛鉆牛角尖的人, 容易得罪人

日常工作中, 人與人之間互相交流本是常事, 但總有一部分人, 喜歡鉆牛角尖, 有種不撞南墻不回頭的氣勢。 這些愛鉆牛角尖的人身上都有這幾個相同的地方, 比如①愛抬杠, 不管你講得對還是錯, 對方總能找到反駁的理由反駁你, 讓你覺得你跟對方完全不是一個頻道;②太過固執, 不管你怎麼說都雷打不動, 無論如何都要堅持自己的觀點;③就想說服你, 讓你聽取他的意見。 假如你碰上一個愛鉆牛角尖的人, 千萬別自討沒趣地去勸服別人, 因為你的好心建議在這些人看來就是有意的針對, 覺得是在刁難他, 所以最好別管;

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四、控制型性格的人,容易得罪人

在公司里,你經常能聽到這樣一句話:「一切都為你好」,表面聽起來感覺沒毛病,但其實是高明的人常用的一種控人手段。「一切都是為你好」言下之意就是你該聽我的,說白了,就是控制欲比較強,希望靠自己的三寸不爛之舌說服別人,把自己的意愿強加給別人,讓別人心甘情愿為自己做某些事。其實這種人忽略了一點,并不是所有人都好忽悠,一句「一切都是為你好」就能讓別人心甘情愿為之付出?這還真不一定。

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四、控制型性格的人,容易得罪人

在公司里,你經常能聽到這樣一句話:「一切都為你好」,表面聽起來感覺沒毛病,但其實是高明的人常用的一種控人手段。「一切都是為你好」言下之意就是你該聽我的,說白了,就是控制欲比較強,希望靠自己的三寸不爛之舌說服別人,把自己的意愿強加給別人,讓別人心甘情愿為自己做某些事。其實這種人忽略了一點,并不是所有人都好忽悠,一句「一切都是為你好」就能讓別人心甘情愿為之付出?這還真不一定。

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