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職場規則禁忌:寧可爛在肚子裡也別說這4件事,否則你就是真的傻!

在職場中, 說話要有分寸, 和同事不要什麼話都說, 到時候被人賣了還幫著數錢都不自知。 切記, 職場如戰場, 知人知面不知心, 以下這4句話, 爛在肚子裡, 也不要和同事說, 百害而無一利!

1、不要吐槽老闆

如果你對老闆不滿, 覺得他能力低、人品差, 你可以記在心裡, 實在不吐不快就下班後和朋友說, 但千萬不要和同事抱怨老闆的缺點。 因為同事既是工作夥伴也是競爭對手, 可以隨時為了利益出賣你, 比如為了拉進和老闆的關係去告發你的吐槽行為, 那你以後在公司的日子就不好過了。  

2、不要談論薪資

薪資問題永遠是職場中的敏感話題, 很多人都會好奇同事的工資高低, 然後和自己進行對比。 切記, 不要主動打聽別人的薪資, 當有人打聽你的具體薪資時也不要告訴他, 因為一旦你的薪資與別人的不一樣, 無論高低, 雙方都會產生隔閡。

並且當大家因為薪資不一致對老闆產生質疑和不滿,

或者直接去找老闆對峙, 求個公平, 一旦老闆覺得此事是因你多嘴而引起, 那麼你在他心中的形象將大打折扣, 變成一個口無遮攔不可靠的人, 再不可能重用了!

3、不要詆毀其他同事

在職場上, 沒有永遠的朋友,

只有永遠的利益, 不要隨便和同事說其他同事的壞話, 因為此刻她與你親近, 聽你詆毀別人, 下一刻, 她為了自己的利益也可以與「別人」親近, 將你曾經說的壞話盡數告知。

4、不要宣揚自己打算跳槽

在職場中, 如果你得到了更好的機會, 準備跳槽, 那麼一定不要四處宣揚, 最好在辦理完離職手續後再告訴同事。 因為他們不一定會為你高興, 反而會覺得你離職後, 少一個人幹活, 他們的負擔會變重。 甚至會嫉妒你獲得了更好的發展機會, 而他沒有, 並因此給你使絆子。  

結語:

在職場中要切忌禍從口出, 說話一定要注意分寸, 和同事聊天要留個心眼, 避免談論以上4種話, 一不小心, 可能會耽誤自己的發展!

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