人到中年， 對內承擔起了「上有老下有小」家庭職責， 對外還要面對同齡人晉升、年輕人虎視眈眈的職場。 面對不尷不尬的年紀， 危機感隨之而來。
我的同事小王最近一直在抱怨， 要不抱怨時運不濟， 要不抱怨沒有抓住風口， 總而言之他的人生似乎充滿了陰霾。
按照他的說法， 在10年的時候曾經做過淘寶， 在12年的時候曾經做過自媒體， 只不過做這些的時候都沒有抓住風口。
等到現在好不容易打工了， 又因為年齡太大被多少家企業拒收， 來到我們這一家企業， 每個月才2800元。
因為我和小王的關係比較好， 所以我們經常一起探討人生， 當然所謂的探討人生十有八九都是在扯犢子。
可是扯著扯著就扯出點不一樣的東西來， 在職場辦公的時候， 有一些工作要慎做， 有一些工作能不要做就不要做。 工作非但不能給你帶來幫助， 還極有可能讓你跑偏。
一、無意義的重複勞動儘量不要做。我們公司有一位40歲的文職阿姨， 其實在大型企業當中， 40歲去當文職阿姨似乎很少見。
這也沒有辦法， 我們公司老闆摳門的很， 對於招聘員工能少給點薪水就少給點薪水。 折騰來折騰去， 也就只有40歲的阿姨願意應聘了。
這阿姨來到我們企業，
按她的說法， 她在一家企業當中當文職， 一直當了5年， 每日裡的主要工作就是複製粘貼表格。 等到之前那一家企業破產倒閉， 她就再也沒有找到過工作。
二、思維跳躍的勞動儘量不要去做。除了除了文職阿姨之外， 公司的小王是我們的典型重點人物。
兩個月時間裡面先後有過4次創業， 而這次創業無一例外全都失敗了。
有一些人就是這樣， 吃著碗裡的看著鍋裡的， 看著鍋裡的瞅著盆裡的， 就這樣折騰來折騰去， 到最後啥都沒剩下。
三、與市場行情相對立的勞動儘量不要去做。其實你現在甭管是自主創業也好， 還是進入一家企業打拼也好， 往往會面臨一個問題， 自己究竟從事哪一個行業呢？
按照之前的一個流行語：站在風口上， 估計豬都能飛得起來。
在職場辦公的時候也是這樣一個理， 我們更建議大家挑選與市場風口相同或者儘量交叉的一個工種， 而不是說與市場行情絕對意義對立的工作。
四、老好人的勞動儘量不要去做。不知大家在職場當中有沒有發現一些老好人， 那些老好人實在是老實的過分了， 甭管公司領導給他們安排什麼任務， 他們點點頭隨著就做了起來。
他們甚至都不關心這個工作是不是應該自己做，或者是這個工作的主要負責人是誰，他們這些統統不管。
這樣的職場同事大家當然喜歡，只不過在喜歡之餘，可能更多的是利用罷了。
如果說成年人的世界沒有容易二字，我中年人的世界基本都在茍延殘喘。中年時期，面對體力和精力的大幅度下降，我們應該量力而行。
他們甚至都不關心這個工作是不是應該自己做，或者是這個工作的主要負責人是誰，他們這些統統不管。
這樣的職場同事大家當然喜歡，只不過在喜歡之餘，可能更多的是利用罷了。
如果說成年人的世界沒有容易二字，我中年人的世界基本都在茍延殘喘。中年時期，面對體力和精力的大幅度下降，我們應該量力而行。