有網友這樣問， 為社麼劉熾平在騰訊的工資比馬化騰還高？小編是這樣認為的。 一個人的收入與他擔負的責任是成正比的， 特別是在騰訊這種大型企業， 更不能用常理去推斷。 而劉熾平作為騰訊的執行董事及總裁， 擔當的責任也是不可估量的。 可能大家比較奇怪， 馬化騰作為騰訊創使人， 工資應當高於所有員工才對。 然而事實並非如此， 大家也許覺得不符合常理， 其實也存在一定的道理。
首先， 劉熾平是馬化騰最值得信任的人， 就如馬雲信任蔡崇信。 即便劉熾平不是創業元老， 也頗受馬化騰重用。
其次， 對於馬化騰而言， 財富就只是數字而已， 而劉熾平近似于朋友和伯樂。 對於劉熾平薪資高於馬化騰也是馬化騰對他價值的一種認可。 要說馬化騰的眼光獨特呢， 不僅劉熾平， 後來的張小龍也對騰訊產生的巨大影響。
一個企業的成功於失敗， 跟個人的眼界和胸懷息息相關， 成功的人想的是如何才能把企業走向人生巔峰， 失敗的的往往一直在想如何才能拿到更多的錢。 馬化騰如果每天思索著怎樣打壓自己的員工的薪資， 而不為企業思慮的話，
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