大多數人都是打工人， 但是打工人和打工人之間也是有差距的。 有的人只是普通的打工人， 而有些人， 他們是「頂級打工人」， 他們將自己當成一家公司去經營。
那麼這正是我們需要去學習的特質。
如果只是機械的打工， 而不去從中獲取一些經驗， 那麼註定只能當低級的打工人。
頂級打工人的思維確實值得我們學習。
01.「風口思維」對世界保持敏感， 懂得順勢而為所謂風口思維， 就是懂得關注時代和行業的趨勢， 順勢而為。
站在風口上， 豬都能飛起來。
雷軍的這句至理名言， 便曾鼓舞我們要順勢而為。
如今社會，
一批人倒下， 必然會有一批人站起來， 這是時代發展必然的進程。
身處於時代的洪流中， 我們每個打工人， 在工作中除了埋頭苦幹， 同時也要抬頭看路， 關注時代發展進程和世界演變的趨勢。
對世界保持敏感， 更有可能享受到風口的紅利。
02.「目標思維」從結果出發推演行動， 倒逼執行在登山之前， 首先要明確自己的目標。
站在未來看今天， 不僅可以加強目標感， 還能管理自己行動的過程， 確保所有的行動都是圍繞目標/結果而設立的， 避免產生偏差。
馬雲曾經說過：現在的年輕人是晚上想千萬條路， 早上起來走原路。
很多人經常幻想自己要做些什麼， 但最終卻一無所獲。
而頂級的打工人， 他們目標明確、規劃清晰， 並且有足夠的熱情， 推動著自己去執行。
03.「借勢思維」通過別人的幫助， 放大自己的能力適當地借助外力， 比如人脈、資金、資源等， 才有可能破局而出， 把生意越做越大。
這就是一種借勢思維：通過別人的幫助，
一個人要想快速成長， 也要懂得運用借勢思維。
通過借用別人的視角和經驗， 讓自己避免踩坑， 提高解決問題的效率。
04.「包裝思維」不懂得展示成果， 你就會真的沒有成果中國有句古話叫：人靠衣裳馬靠鞍。
有的人每天上班起得比雞早、下班睡得比狗晚， 工作十分積極， 可每次晉升時， 卻只能在一旁為他人鼓掌。
你不是能力差， 你只是不會包裝自己的價值。 很多人信奉：是金子總會發光的。
仿佛只要有能力、有才華， 在工作中願意努力、願意奮鬥， 老闆通通都會看在眼裡。
但其實， 老闆平時很忙， 並不一定能看到你的付出。
05.每個人都在為自己的簡歷打工， 請把自己當成一家公司去經營著名的經濟學者薛兆豐，
為自己而打工， 不僅是一種主人公的心態， 更是一種經營者的思維。
一切改變， 首先是思維的改變。
我希望每個人都能成為自己人生中的小老闆， 經營好自己的「公司」。
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