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媽寶男， 顧名思義就是什麼都聽媽媽的， 什麼都以媽媽是對的， 什麼都以媽媽為中心的男人。 媽寶男其實在當下是比較普遍的， 生活習慣上的媽寶， 其實並不嚴重， 反正做家事這種事不管是煮飯掃地洗衣， 多做多學就會了。
真正恐怖的是「人生的媽寶」， 放棄自我成長， 凡事都要伸手牌， 前面有講過， 這種人未必是loser， 甚至可能是高知識份子， 只是從小缺乏處理問題的能力， 哪天隨便一個挫折打過來， 如果這時身邊又沒「媽媽」可以撒嬌， 他們過去累積的一切可能就這樣瞬間瓦解，
都説結婚不能找媽寶男， 同事也是一樣， 遠離媽寶男...
一位店員上網發文求助， 因為跟自己搭班的同事時常遲到， 在工作方面也是只要自己一不會， 就把工作丟給他做！而所有事情一切都看在眼裡的店長卻悶不吭聲， 任由自己的員工被欺負， 只因為「一個理由」， 讓網友們全都看不下去！
到底是怎樣可以讓一位好好的店員快崩潰了？ —————————————— 原文如下↓
我要靠北我的同事， 真的忍很久了...... 跟我搭班的同事， 每天上班都要媽媽載來， 都已經老大不小， 20幾歲的人， 還要媽媽載？
只要一睡過頭就請假！ 而且每次都是超過半個小時才傳LINE過來， 還不是打電話喔！ 已經來上班3個月了， 什麼事情都做不好， 只丟出一句"我不會"，
然後最扯最扯的是........... 我只是用嚴肅的口氣告訴他哪裡沒做好， 他回去就跟他媽媽哭訴！說我兇他！ 然後他媽隔天就來公司理論...........
我有跟店長說過這些事情， 但店長說再讓他多一點機會， 因為我們店裡真的很缺人， 但我真的快崩潰了，
#圖片是我借店長手機拍來的
【網友們都這麼說】
「這就是超商流動率很高的原因之一」、「老闆攤牌， 要嘛留你有用的， 要嘛留那個沒用的」、「換家店吧！這種老闆留不得」、「每家店都很缺人， 店長不換， 你自己換。 」
「媽寶， 還在媽媽的懷抱。 」、「店內是不是有托嬰設施」、「我比較好奇他有當過兵嗎？」、「他是不是晚上都還要媽幫他刷背洗澡啊」、「那裡有廚餘桶嗎？把它跟它的廚餘夥伴丟在一起就可以了」、「我才訝異我找3家都沒錄用我的」
這樣真的會很火大欸...店長在想什麼啊？是在騎驢找馬嗎！
媽寶男做事來往往一塌糊塗，
這時就應該自己學會處理問題的能力， 強大自己的內心， 讓自己堅強起來， 能更好的適應以後的生活和工作， 畢竟父母不能隨時隨刻的跟隨， 所以之後自己夠強大， 才能面對以後生活的種種事情。