「收到」是一種尊重
懂得尊重他人， 人品不會差
妍妍在一家公司做行政。
有天上班， 妍妍接到領導指示， 明天公司拍宣傳片， 要求所有員工穿黑色正裝。
妍妍立刻在公司微信群發通知， 最後還特意叮囑「收到請回復。 」
同事們陸陸續續回復了， 但直到下班， 還有三個同事沒有回。
妍妍趕緊給他們打電話。
結果， 一個說看到， 就是沒回；一個覺得是小事， 妍妍特意打個電話是小題大做。
還有一個同事連電話都沒接。
「我就一直擔心那個沒接電話的同事第二天會不會沒穿正裝， 到時候領導又覺得我沒有通知到，
妍妍說， 在工作中， 她最怕的事情就是發通知。
「發通知這事， 雖然簡單又無技術含量， 但最考驗人的耐心。 」
隔著手機螢幕， 我們永遠不知道對方的等待有多焦急。
但我們能換位思考， 如果你是發通知的那個人呢？有緊急或重大消息要通知到每一個人， 你會怎麼做？你是否也會選擇群發的方式， 並且希望得到大家的回饋？
當你的資訊發出去許久， 只得到零星回復， 你是否會焦慮？會擔心？
「收到」兩個字， 花不了你1分鐘的時間， 但是對通知者而言， 是一種證明和交代。
「收到」兩個字， 雖然簡單， 卻體現了將心比心。
懂得將心比心的人， 能夠尊重他人。
懂得尊重他人的人， 人品不會差。
「收到」是一個承諾
有契約精神的人， 人品不會差
和妍妍有著同樣煩惱的， 是我的同學黃偉， 他在一所高校做輔導員。
每年畢業季， 關於如何辦理離校手續、準備畢業材料的通知， 他都要發很多遍， QQ群、微信群、短信、郵件， 一個都不落下。
「我也不想發這麼多遍， 因為我很少能收到回復，
可就是這樣， 臨近畢業辦手續， 總有些同學的材料準備不足， 而準備不足的藉口永遠都是「老師， 我沒看到資訊呀」「老師， 我沒收到資訊呀」。
在學生回復資訊這件事上， 黃偉更擔心這種行為背後所展現的學生們「契約精神」的缺失。
「不回復， 就默認為沒看到、不知道， 到時候出狀況就可以推脫。 都是成年人了， 還這麼沒有責任感， 沒有擔當， 工作了怎麼辦？」
社會很大， 不再像以前一樣， 能夠轉個路口就能找到對方；資訊很多， 不再像以前一樣， 能夠時常聚在一起來通知；更不會有人反復通知， 等你確認。
錯過了， 就真的錯過了。
「收到」兩個字不僅僅表示你看到了這條資訊， 還意味著你明白這條資訊裡包含的內容和要求，
「收到」兩個字雖然簡單， 卻體現了契約精神。 遵守契約， 主動承擔自己應該承擔的責任， 是有責任有擔當的表現。
有契約精神的人， 人品不會差。
「收到」見人品
凡事有交待
「收到」這件小事， 做起來並沒有那麼難。
1.別人通知一件事， 回復一下「收到， 謝謝。 」
2.別人問你一個問題， 知道且願意回答就回答， 不知道不願意就回一下「不瞭解。 」
3.別人邀請你去赴約， 想去就同意， 不想去就說不願意， 哪怕藉口忙也好， 裝作沒看見很不好。
4.別人在你很忙的時候找你， 可以先解釋一下忙， 等到閑下來再說。
5.別人如果想找你閒聊， 如果你願意就說， 如果不想也不要忽視， 告訴他你有事。
6.別人給你發的消息， 你在很久後才回復， 請先說聲抱歉， 再好好聊聊……
這個世界越來越大， 資訊越來越多。 我們越來越忽視收到的資訊， 可能是因為習慣了， 可能是覺得無所謂了， 可能是因為忙……
但是， 對於發消息的人而言， 寧願要你否定的回答， 也不要一片沉默。
給一個明確的答覆， 凡事都有交待，這就是好的人品。
凡事都有交待，這就是好的人品。