老板：深圳工厂涨到月薪5000多，为什么还会有招工难？网友回复真相了

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圖：網絡 文：職場實戰經驗

導語：近日， 有位深圳工廠的老板在網上吐槽， 現在工廠漲多月薪5000多了， 可是還是沒有人進工廠， 這到底是怎么回事呢？大家對高工資都不感冒了嗎？

對此， 筆者做了一番調查， 現如今， 月薪5000多的工廠確實不多， 大多數工廠開出的底薪都是2000加提成， 想要拿高工資， 在工廠加班拿提成拿加班費是慣用的套路， 那么這位老板說的是屬實嗎？深圳工廠漲到月薪5000多， 為什么還會有招工難呢？

第一、大家有沒有想過還有一個原因，

既然深圳哪邊打工競爭哪么激烈， 每個工人都是滿負荷工作， 但工資除了日常消費， 在和朋友聚聚每個月省下的沒幾個錢， 最重要的是70后基本不打工了， 80后父母年紀也大了， 90后懶得干， 所以導致打工難， 不知道你們有沒有發現， 現在的人， 寧愿在家門口的小工廠里干2000多一個月的活也不愿遠去遠的地方打工了。

第二、不是工廠老板招不到人， 是所有的老板太小氣了， 一個月開很少的工資就想有人幫他做事， 廣州深圳大城市底薪一兩千塊， 加班費也沒多少， 誰還幫你打工， 如果一個老板真心想招工就把底薪加到五六千以上， 不怕招不到人吧

第三、在廣東、東莞、深圳打工， 一個月艱難加班換來的三四千元工薪，

卻除了房租、水電、生活等開支后， 根本不剩下什么了， 月光族是如今招工更難了， 還不如在本地賺3000的工資， 還自由些， 所以現在很少有人愿意去深圳工廠打工了。

結語：大家對此怎么看呢？寫在評論里， 大家一起交流。