馬云說， 員工離職的原因， 只有兩個， 一個是錢給的不到位， 另一個是心， 受委屈了！在職場中， 我們往往都會因為這兩條最后而選擇離職， 一個讀者說自己在工廠做電工， 但是自己卻一個人干幾個人的活， 只拿一個人的工資， 跟老板談加薪還被痛罵一頓， 最后無奈， 直接選擇了離職。
為什么工廠里留不住電工， 老板漲工資還是要走？原因很現實！
1、我搞電三十多年， 在我們老板就是這樣的， 因我三十多年工齡， 大小廠都做過， 一般機械修理電氧焊車床都能做， 所以， 我兼負機電， 并且管注塑東間配料， 產品打樣，
2、十年前了， 當時接廠配電柜240的主電纜， 三相接配電柜頂端， 零， 地接配電柜下端， 截掉了1.4米左右的三根火線， 被老板看到了， 蹦著跳著伸著手指頭， 劈頭蓋臉就是一頓， 后來還是班長跑去辦公室專門解釋才沒罰款， 我們心里那個憋屈！一氣之下， 直接離職！
3、我也是二十多年的電雜工， 也干過幾間廠， 待遇都差不多4000到5000十， 主要看老板待不待見你， 好的話工廠可正常生產， 不然我一開單換這換那那就停工停產， 這不過幾天公司又叫我去學叉車， 看來又得干叉車及接手維修叉車的活了， 同行們電雜工這活只要腦子好使， 除你應得工資外水很深，
4、我上過一年班， 工資3千8， 所有的事情都要做， 門壞了要修， 地磚墻磚破了也要我來更換， 吊頂也我維修， 中央空調也要保養清洗， 冷鏈也要保養， 上下水也要修理， 還要做電汗工等等等等， 其實就是萬能工。 所以我就不干了。 你們有同感嗎？
5、很現實。 我搞電四十多年， 在臺州臨海老板就是這樣， 因我三四十多年工齡， 大小廠都做過， 一般機械修理電氧焊都能做， 所以， 我兼負機電， 并且一有空還要做小工活， 好象我是萬能一樣還幫單位開車送貨， 工資四千。 主要年紀有些大， 50多歲不想轉別單位， 有時想想不如一個小工， 真的心酸， 老板心大都很黑。