很多畢業生， 害怕職場， 到底是害怕上班， 還是害怕職場的勾心斗角？怕交流？不自信？遭到職場老人的排擠？很多職場新人， 平日里上班之余， 要么打打游戲， 要么看看手機緩存的電影， 就是不愿與人溝通交流， 是沒有話題？還是怕說話得罪人， 這類人一直沒有上升的機會， 那么有沒有什么好的辦法來幫助他們， 讓他們學會與同事之間友好協作， 共同進步呢？
一、適當手機有益身體和職場交流， 沉迷手機傷身且不利于職場
職場中， 很多新人離不開手機， 好像是一天不玩手機會覺得哪里不對勁， 久而久之，
二、保持自信
職場中， 很多新人的問題是不知道怎樣給領導或者老員工去溝通， 怕說錯話， 時間長了既討人厭， 又沒面子， 所以， 言多必失！還是不講少講為妙。 其實不然， 一個人如果長時間不講話， 那么， 很多人又不是你肚子里的蛔蟲， 領導要說討論一件事情， 大家都說說你的看法和見解吧。 你不講， 誰知道你要說什么？你是怎么打算的？所以要保持自信，
三、點到為止
俗話講， 職場上， 話只三分說， 留得七分打天下。 但這指的是說不能說太多， 做的太少， 這會形成巨大的反差， 給人一種不踏實的感覺， 別人會認為你不可靠， 只會吹， 不會干。 還有就是， 話說的太滿， 容易出錯， 言多必失， 就是這個道理。 所以， 三思而行， 點到為止。
多看！多學！多做！多總結！在職場上， 你一定會過得更加充實， 自信。
不知道大家怎么看待這件事情的？喜歡就收藏吧！同時歡迎大家留言或轉發