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为何打工妹会因为一个“小线长”纷纷离职?打工妹说出心酸苦衷

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導語:在工廠里面上過班的朋友們應該都知道, 直接管理工人的就是線長了, 所謂線長就是管理生產線上一切事物的人員, 包括工人的出勤情況, 還有績效工資等等, 可以說線長就決定著工人的一切生殺大權。 雖然說不是一個多大的官, 但是權利也還是不小的, 有不少外出打工的姑娘就是因為忍受不了線長的苛責, 都紛紛離開了生產線, 下面就讓那些離職的工人來講講她們的經歷和感受!

1、有一位在廠里面工作了好幾個月的打工妹說:想要升為線長就要有很長的工齡,

沒有一定的時間積累, 就只能從底層的流水線員工做起, 每天都要看線長的臉色, 別提有多難受了。 他們都是從底層員工開始的, 也經歷過我們這樣的遭遇, 所以就會用同樣的方式來對待我們這些員工了。 一旦我們所在的生產線上出什么問題的話, 線長就會拿下面這些工人來出氣了, 這就讓很多員工受不了, 所以就會離職了。

2、另外一位工人說:這些線長也是很不容易的, 別看他們只是一個小小的管理者, 肩上的責任還是很重的, 上面把生產任務派下來, 他們就是主要負責監督生產的, 是否能夠按時完成生產任務, 全都是看線長怎么安排, 壓力還是很大的, 所以很多線長都會把這樣的壓力轉到下面的工人身上,

給他們定任務, 還會嚴格要求質量, 在這樣的壓力下, 員工們就會對線長產生一種反感的情緒, 甚至有離職的想法。

3、還有一個非常重要的原因, 線長就是這條生產線上的領導者, 工人的考勤和加班績效等等都掌握在他們手里, 如果某一個員工表現不好的話, 線長就會使用自己的權利, 一直給他安排夜班, 而且也會很少安排他加班, 這樣的話一個月就沒有那么高的工資收入了, 可以說線長都能夠直接決定一個工人的工資情況, 一旦得罪他們的話, 后果就很可怕了!

結語:了解了線長一職的管理內容之后, 大家應該就知道為什么這些工人會因為線長而離職了吧?

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