據《印度時報》8月1日報道， 印度國防國務部長蘇巴什·巴姆雷（Subhash Bhamre）8月1日表示， 印度陸軍、海軍和空軍正面臨9000多名軍官的短缺。
巴姆雷在一份針對議會下院的書面答復中說， 陸軍軍官的短缺是最嚴重的， 總計短缺7298名軍官。 “陸軍軍隊擁有49933名軍官的授權， 但截至2018年1月1日只有42635人。 ”
印度海軍和空軍的情況也不容樂觀。 根據2018年7月1日的數據， 海軍短缺1606名軍官， 空軍短缺192名。
部長說， 軍隊的招募是一個連續的過程， 政府正在采取一些措施來減少短缺。 包括優化晉升前景， 增加武裝部隊的就業吸引力等。
“為了吸引年輕人（包括農村青年）加入軍隊，
巴姆雷還表示， 印度正在考慮將人工智能用于國家安全和軍事戰略目的， 政府正在研究一項關于“建議在航空、航海、陸地系統、網絡、核能和生物戰爭中使用技術”的報告。
“國防部已經啟動了國防力量在使用人工智能方面的準備， 充分利用印度在機器學習領域的能力。 ” 巴姆雷說， “這有可能使得技術推動經濟增長， 提供軍事優勢。 ”
為了研究人工智能對國家安全的戰略意義， 今年2月份印度成立了一個包括政府、服務業、學術界、工業界、專業人士和企業在內的工作小組。 這個小組被要求為國家安全準備一份人工智能路線圖。
在國防需求的背景下， 該小組研究了印度人工智能發展水平， 于6月30日提交了研究報告。 巴姆雷稱， 該組織提出了一些建議， 來使印度具有重要人工智能力量， 能同時滿足防御和進攻的需求。 （撰稿：佳月）