對在職場上的每一位小伙伴來說， 向領導匯報工作都是逃脫不了的一項任務， 所以， 大家必須掌握和領導匯報工作的一些方法和技巧， 尤其是下面五個訣竅， 可是和領導溝通的一個重要的法寶， 做得好了， 真的能夠讓領導發現你的才華， 并且快速的提拔你。
【1】立場要堅定。
向領導匯報工作， 第一重要的事情， 就是自己的立場， 這也是絕大部分人忽視掉的一個方法和技巧， 如果僅僅是給領導說一些事情， 講工作上的一些情況， 領導絕大部分情況下都不是太感興趣的， 因為對你的結果他早已經知道了，
【2】重點要吻合。
也就是你匯報的重點和領導關注的焦點， 一定是要對應的， 別領導想聽三， 你非要向領導匯報二， 你這不就是和領導對著干嘛， 大家不要覺得這是笑話， 在現實當中， 很多人就是這樣干的， 因為他壓根就不知道領導關注什么， 他就沒有這樣去想問題， 啥時候能匯報好？
【3】前后要對應。
你做匯報是一件長期的事情， 不是一個臨時的任務， 所以從你第一次向領導匯報開始， 一直到你在這個單位里面結束， 你的態度， 你的觀點， 包括你提供的各種數據， 必須保證前后一致， 如果出現自相矛盾的問題， 那可是性質很嚴重的事，
【4】亮點要突出。
所謂的亮點就是自己工作上的改善， 給公司帶來的幫助和價值等等， 這樣的無問題， 也要把它作為匯報的一個重點， 這可是給自己加分的喲。
【5】廢話要說清。
大家一定不要笑話小編弱智， 在正式向領導匯報的時候， 一定要把那一大堆的廢話說清楚， 而且少了哪一句都不行， 比如說要給領導戴個帽子， 要把功勞讓給領導， 要向領導表示感謝， 等等。