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中山大学被爆,小学居然也有“官迷”,最后的提醒最中听

中山大學被爆, 小學居然也有“官迷”, 最后的提醒最中聽

前段時間中山大學學生會發表了自己校學生會干部任命表, 竟有200位之多, 新聞一出, 引起了廣大網友的熱烈討論。 這個事件深刻的揭露了大學校園里的小“社會人”對于“當領導”的熱情, 這種思想在中國的傳統思想里也很多見。 但是在現社會里“當官潮”的興起, 并不是僅僅在大學生里面出現, 現在很多小學就已經有這種現象。 在之前小編的小學記憶里, 就有各種各樣的班干部, 班長、學習委員、隊長、大隊長等等。 甚至有很多同學為了能讓自己當上班里的小領導,

通過讓班里同學抄自己作業呀, 或者送小禮品的方式, 贏得同學們的信任和選票, 讓他們選自己當領導。 很多同學當上“小領導”后就將那個大隊干部的那些標志粘貼在自己的衣服上來彰顯自己的權力。

想得到別人的擁護并不能說是一件不好的事情, 在一定意義上也是一個很有上進心的事情, 起碼說明你比別人更優秀, 但是一味的貪圖于權力帶來的樂趣并不是件好事情。 小孩子不應該從小培養這樣的心理訴求, 非常不利于孩子的個人成長。 之前演員劉燁的兒子諾一參加了湖南衛視的親子綜藝《爸爸去哪兒?》, 成為國民萌寶, 備受大家歡迎。 之后的一則爆料稱, 劉燁家請去的保姆就因為教諾一辨認哪些車是名牌而被劉燁的妻子安娜知道之后辭退,

認為這個保姆給諾一傳達了不好的思想。 這種行為是非常值得肯定的。 古語有孟母三遷, 足以說明孩子的成長環境會對孩子的成長帶來影響。

這就提醒父母們, 在家里孩子面前交談的時候, 要注意不要給孩子傳達錯誤的思想, 一定要注意教給給他們正確的人生觀, 價值觀和世界觀。 近幾年, 人們都逐漸認同原生家庭對于一個人的成長是非常重要的, 小編覺得那些在年紀很小的時候就有當官迷這種傾向的孩子, 一定是小時候在家里受到了某種不好的熏陶, 功利心比較重。 如果家長發現自己的孩子有這樣的傾向, 不應該直接去責罵, 而是應該好好的開導疏導他們,

也許只是一個心理上的理念的錯誤產生的, 所以只要好好引導, 孩子就能樹立正確的價值觀。 對于孩子的成長, 疏是大于堵的。

你有什么孩子在成長中的困惑嗎?說出來我們一起交流分享解決一下。

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