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面试官:世界上最丑的女人是谁?男子爆笑答案,获众人夸赞!

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堅持弘揚社會正能量

導言:隨著大量的畢業生走出校園, 走向社會, 越來越多的畢業生都開始了求職之旅。 但是想要進入一個自己心儀的公司, 可不是那么簡單的事情, 是要經過面試這個環節。 但是, 在面試的這個環節中, 如何將自己更好的表現出來, 這就是一門學問了。 面試官會出五花八門的題目去考核求職者, 你要做的就是勤加思考, 這樣的話, 才能更好的獲得面試官的青睞。 畢業生鄭爽在面試中就遇到了這樣一件趣事, 面試官:世界上最丑的女人是誰?男子爆笑答案,

獲眾人夸贊!

鄭爽是一位中專畢業生, 對于當代這個社會來說, 她的學歷很低, 前期的起步就沒有別人高。 工作也即將面對巨大的壓力, 對于每一份工作, 鄭爽只有盡全力爭取, 并不能保證自己一定能夠進入這個公司。 她在網上向心儀的公司投遞了自己的簡歷, 沒過幾天就收到了一家大型企業的面試邀請, 鄭爽穿著打扮一番帶上精心準備的簡歷就朝著公司出發了, 到公司后HR帶著鄭爽還有另一位男生一同進入會議室, 三位面試官看著兩位, 先讓分別做了自我介紹, 之后問了一些專業方面的問題, 大二位有大致了解后, 決定出一道題目決定最終他們的去留。 “世界上最丑的女人是誰?”兩個人沉著冷靜并沒有懵, 因為現在這種面試題目越來越多,

求職者也見怪不怪了。

幾分鐘過去后, 兩人開始作答。 鄭爽第一個回答, 她笑著說:“無敵姑娘最丑, 因為她叫丑女無敵”面試官聽了笑了笑, 似乎還比較滿意這個答案。 另一位男子聽到也笑了, 輪到第二位求職者回答, 他說:“妞最丑, 從字面上就能看出來, 女和丑組成了最丑的女人”眾人聽了后都大笑不止, 這個答案獲種人夸贊, 面試官認為似乎比鄭爽的答案還要精彩。 站起來對他們倆說到:“我們出這道題目就是要考驗求職者的情商和解決問題的能力, 并不是要一個標準答案, 而是看誰給到的答案更精彩, 這個世界上并沒有丑女人, 只有懶女人。 ”

小編認為:在面試中我們可能會遇到各種各樣的問題,

這些問題其實更多考驗的是你臨場應變能力, 或許你之前沒有準備過, 但一個精彩的答案遠比一個標準的答案更貼合面試官的出題意圖。 也更能展現你的優勢。

各位網友, 你們還有其他答案嗎?

歡迎下方留言討論~

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