近年來村干部作為一種特殊的社會群體， 他們往往利用自己的職位為自己謀福利。 雖然這些人不是官， 但能夠在上萬人的村集體里說話最有分量， 因此這些人也是村民們所巴結的對象， 只要他們不會找自己的麻煩就好。 但現在村干部往往都會出現小官巨貪的現象， 主要還是國家對農村提供的各項補貼， 這些人往往從中克扣或者直接挪用， 讓農民的利益受到很大的損傷， 并且也讓農村的發展受到影響。
因此現在國家也提出了對村干部的整改， 通過增加村干部的福利以此促進他們的工作積極性，
1.盤活村集體資產并公示
大家都知道現在國家也對村干部提出了一項艱巨的任務， 那就是盤活本村集體的資產， 在19年年底將會正式結束。 之后還要將結果公示到上級政府并且公布在村務欄中。
2.扶貧工作要重視
為了保證2020年的全面建設小康任務， 國家也提出了今年將會扶貧1000萬的目標。 并且對貧困戶提供了各種補貼， 保障這些人能夠及時的脫貧。 不僅有每月的生活補助費還會有其他的生活福利， 這些都需要村干部發放并落實， 拒絕那些假低保現象出現。
3.資產明細公示
為了防止村干部的貪腐， 國家還要求村干部及時公示每一筆資產的流動明細， 上面還要有相關的證件資料。 能夠讓村民們心服口服， 還能接受村民對資產的質疑。
4.發展村集體經濟
在過去村干部一般都沒有什么作為， 基本上就是處理上級發放的補貼和政策要求， 并不會主動帶領村民們共同致富， 但現在不同了， 國家對優秀村干部的指標就是帶動村集體的發展， 表現優秀的還能進入仕途中。
以上4點要求就是村干部接下來的工作重點， 相信在國家的政策要求和監督之下， 村干部能夠帶領大家更好的致富， 大家怎么看呢？