如今的企業越來越重視企業文化的培養了， 相信也有很多人每天清早路過美容院、房產仲介等， 都會看到各種喊口號、跳舞， 可以說是聲勢浩大， 把路過的人都嚇了一跳， 但看他們還依舊我行我素， 充滿無限的激情。 其實不僅如此， 在很多銷售或者服務型的行業中， 都會有早會的要求， 大多數早會其實就是唱歌、跳舞、喊口號， 要求聲音大， 富有激情， 以此來激發一天工作的熱情， 提高工作效率。 當然也會有不少人反感這種行為， 認為難道口號聲音大就能做好業績？
劉娜剛進一家銷售公司兩個月的時間，
這一個舉動被公司領導發現， 在跳舞結束之後， 直接點名批評她， 並且還說：別人都在認真有激情的跳舞， 就你一個人搞特殊， 難道你業績做得比別人好， 一點集團榮譽感都沒有， 這樣你能做好業績？為公司創造出價值？還是讓公司白養你？劉娜解釋自己生理期確實肚子痛的厲害， 無法跳舞。
領導聽完後直接說道：最討厭你們這些人， 做錯什麼都會有理由。 肚子痛不能克服？忍這幾分鐘忍不了？做銷售的就是要迎難而上，
對此大家怎麼看？喊口號、跳舞、唱歌真的能做好業績提高服務？這種企業文化你能接受嗎？歡迎留言！