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老员工为什么加班加点?这三点原因说出他们这样做的真相!太现实了!

職場中有很多老同志他們不幹活, 但是也有很多老師撅著腚幹活, 甚至加班加點, 很多人為此想不通, 明明可以享清福, 為什麼來遭罪呢?原因有以下三點:

第一, 向領導邀功。

他明明在職場中可以頤養天年, 卻非要跑出來無私奉獻, 這不是他們思想道德品質有多高, 更不是他們的黨性過硬, 而是他們向領導邀功, 希望領導能夠看到他們的工作成績, 希望領導多給一點利益給他, 而領導也希望看到這樣的局面, 更喜歡拿他們做典型, 因為一個人通過一個人可以帶動一個公司, 最後領導才能利益最大化。

第二, 有求于領導。

他們明明可以可以在職場中頤養天年, 非要跑出來, 無私奉獻。 這不是說明他們吃苦耐勞, 更不是說明他們兢兢業業。 而是他們有求于領導, 他們在某個方面希望得到領導的幫助, 或者是希望得到領導的提拔, 所以他們才加班加點, 所以他們才兢兢業業。 所謂無利不起早, 正是因為有利, 他們才這麼做。 所以千萬不要被他們的表面給欺騙了, 雖然說他們加班加點, 他們不是為領導工作, 他們是為自己工作。

第三, 黨性原則強。

他們明明可以在職場中頤養天年, 非要跑出來無私奉獻。 這種人雖然有, 但是非常非常的少, 這就像人民的名義中陳岩石陳老一樣, 雖然已經退休了, 但是心中依然有人民。 心中依然裝著老百姓。

所以他們才, 兢兢業業, 無私奉獻。 但是在現代這個經濟社會中, 這樣的人是鳳毛麟角。 這些人即使有, 也是上一個年代的人物了。 所以當你們的公司, 或者官場中, 宣揚某個人兢兢業業時, 一句話他們是為自己給兢兢業業, 他們是出於自己的利益才去兢兢業業的。

我們不要苛求別人無私奉獻, 因為人無私多了就沒有別人去奉獻, 因為別人的奉獻沒有利益、沒有名譽, 誰還會去做好事呢。

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