面試官：一種東西， 買一個給7元， 買兩個給4元， 這是怎麼回事？小夥機智回復
如今的社會當中， 大家在找工作的時候都會提前做好準備。 就怕自己在面試的時候回答不上來面試官的問題， 也怕面試官提出一些奇葩的問題來為難自己！其實面試官問一些看似很奇葩的問題， 並不是一定要你說出一個百分百的標準答案， 而且那個問題的答案是沒有固定的， 無論你怎麼回答都可以， 只要你可以用自己的想法說服面試官， 讓他認同就行了， 而且還是要考驗你的思維能力！
剛畢業的大學生孫強， 和很多的畢業生一樣開始了求職之旅，
面試官問道：“一種東西， 買一個給7元， 買兩個給4元， 這是怎麼回事？“
幾個面試的小夥都紛紛的感覺奇葩不已， 不知道該怎麼辦呢， 都開始想著怎麼回答面試官的問題。
過了一會兒， 第一個面試者是一位90後的大學生， 他說道：”面試官您這個問題也太奇葩了吧， 這個怎麼可能， 你這就是在為難我， 我估計你們也不是什麼好公司！“說完就走了。
面試官冷著臉， 沒說什麼， 看向了第二個面試者。
第二個面試者， 他說道：“我覺得吧，
面試官點點頭， 看向了第三個面試者。
第三個面試者輪到了孫強， 孫強說道：“這個問題很簡單！因為是找的錢， 這個東西3元錢， 拿十元買1個找7元， 買2個找4元。 ”
面試官聽完以後紛紛都豎起了大拇指， 直誇讚孫強的聰明， 然後經過一段時間的討論， 最後當場決定錄用孫強， 孫強也因此獲得了心儀的崗位。 確實有時候運用反向思維， 也能夠得出另一番的答案。 打破自己的常規思維， 才能有所突破。 因此的話， 答案並沒有那麼難， 只要肯用心來思考。
大家在面試的時候有什麼好的答案嗎？歡迎下方留言