看標題不要以為我吹牛， 肯定是真的， 如果你也想快速的達到這個數字， 唯一的辦法就是努力提升自己的技術實力。
在BAT年薪30萬是校招的標準， 技術專家能達到年薪百萬， 騷年們， 奮鬥吧！
我估計此時有些人的心情是這樣的....
藍瘦（難受）香菇（想哭）
下面給大家講講面試要注意的地方
要想拿高薪， 肯定得面試過關了， 給面試官留下好的印象了， 你要的工資別人才願意給
要讓面試官覺得你值這個價， 要了你是他們賺到了
廢話不多說， 上乾貨
當然， 我是搞java的， 經驗這塊也是java的， 別的大同小異， 方法對了， 效果肯定是一樣的
首先得把簡歷寫好， 簡歷上寫的專案經驗， 自己一定要熟悉， 無論是技術點還是業務功能
說話不要急， 不要緊張， 把想表達的讓面試官聽清楚了就行,千萬不要吞吞吐吐， 問一句你答一句
這樣肯定沒戲， 你要從你的回答然後擴展到別的一些知識上去， 把面試官的思路帶過來， 跟著你的思路走， 這樣你就掌握了主動性， 挑自己擅長的技術講， 原理， 可以用在哪方面...
自我介紹的時候首先介紹自己的基本資訊， 然後介紹自己呆過哪些公司， 做過哪些項目， 最後挑一個自己最熟悉的專案講
業務流程， 功能是什麼， 用到的技術， 架構是什麼樣的， 自己負責哪塊...
技術方面是最重要的， 除了專案中用到的之外， 一定要講一些沒用過的，
不要老是一個ssm或者ssh在那講， 上了5年班， 只會增刪改查， 這樣要了你， 工資也不會高到哪去
就算沒做過， 也要會吹牛呀， 先進去再說唄
我們的架構是分散式的， 微服務架構
微服務採用dubbox構建， 內部的服務都使用rpc調用， 然後統一對外（app, 網站， 用戶端）的介面用rest api。
我們的搜索服務是用solr構建的
資料庫用mysql, 如果你覺得還要牛逼點， 你就說你們做了分庫分表， 如果你懂分庫分表就說是你們公司自己寫的邏輯， 然後你一定要說的出來， 不懂的話就說用的中介軟體mycat。 。
既然是分散式系統， 那麼日誌怎麼方便快速的查看， 怎麼做分析呢？
有分散式日誌系統呀， 或者說用elk(ElasticSearch, Logstash, Kibana)構建的。
或者說自己公司內部開發的，
緩存用redis
發佈微服務用docker
當然說這麼多， 你得對你說的都有一定的瞭解， 不然面試官反問你， 答不出來可就搬起石頭砸自己的腳啦
平時沒事多去 猿天地 看看技術， 關注新技術
記住， 機會是永遠留給有準備的人。 。