今年的秋季應聘旺季剛剛過去， 很多跳槽的朋友抓住了不錯的機會， 也有些人仍然在求職的路上， 還有幾個月馬上就要過年了， 還沒有工作的朋友難免壓力大， 在工作的選擇上會隨意一些， 畢竟很多人都是希望儘快有一份收入。
如果大家在找工作的事情上太隨意， 著急進入某個公司， 很容易進入到不靠譜的公司中， 工作的目的可能只是為了養家糊口， 但是隨意選擇的工作肯定無法實現這個目標， 甚至未來的工作也沒有任何前景；下面小編就來為大家分享， 不能選擇的五種不靠譜工作，
有些企業表面上特別讓人嚮往， 可是當自己費了九牛二虎之力進入公司， 卻發現公司的制度和行為規范特別的奇葩；相信大家都見過這樣公司， 工作會議上從來都不會有人拿著本子出現，
在這種情況下根本就沒有人願意發言， 凡是給出合理意見的人， 所討論的工作就會落在誰的身上， 不僅導致團隊中沒人敢發言， 從側面也說明公司內部的責任劃分， 以及工作的分工會特別的不合理， 通常新加入的新人會有做不完的事情；甚至工作會議結束後， 誰在會議上說的話多， 任務就有誰去做， 這樣的公司真的不值得大家加入。
在成熟性的公司中， 一般用人規模都比較大， 表面上也會給人一種嚮往的期望， 但是在這種公司中往往勾心鬥角越嚴重；勾心鬥角嚴重的公司， 都有嚴重競爭的核心， 可能都是為了工作著想， 但是新加入公司的新人， 很容易成為派系鬥爭的炮灰。
當領導層有鬥爭存在時， 說明有很大的利益空間， 這種衝突對于新人來說是非常危險的信號；可能新人只是想著做好自己的工作， 但是派系之間的鬥爭也會讓你站隊， 不僅自己沒有好的發展， 還會搞得自己特別累；所以說，
有不少的朋友認為工作的目的就是為了掙錢， 這確實是養家糊口的根本， 但是大家也不能忽略發展前景， 一旦大家的工作只能拿著低薄的底薪， 多數工作是無法讓大家有激情的，
工作簡單輕鬆， 的確沒有任何壓力， 但是安于現狀的工作， 無法讓大家規劃好未來；長時間從事沒有激情的工作， 是沒有晉升機會的， 最終害的只能是自己；大家在遇到這樣的工作時， 儘量不要選擇安于現狀， 只有考慮清楚未來的規劃， 隨著年齡的增長才不會後悔。
沒有激情的工作，可能每天都有事情可做，但是過于悠閒的工作，可能整天在辦公室裡都是事情可做；任何人都希望找一份輕鬆穩定的工作，說白了就是過于悠閒的工作，除了事業單位和公務員外，要是選擇的工作太安逸。
那麼大家以後是沒有晉升空間的；尤其是那些悠閒的私企工作，每天的事情不僅少，而且是一點難度都沒有，長時間從事這樣的工作，只能是讓自己只能有基層的能力；確實大家都喜歡清閒，但是隨著年齡的增加，大家也應該對未來進行考慮；所以說，大家儘量不要從事太悠閒的工作。
隨著移動互聯網的發展，以及人工智慧的進步，過去很多手工工作已經被智慧給取代了；尤其是那些流水線工作，過去幾十人上百人的流水線，現在只要一兩個人盯著智慧生產線就行，上班族的失業說明有些工作是沒有前途的。
在未來仍然有很多工作會被科技代替；如果大家為了輕鬆，現在仍然在從事沒有前途的工作，在未來的發展中早晚會被淘汰；所以說，有能力有想法的年輕人，為了未來的目標，儘量不要從事沒有前景的工作。
四、過于悠閒的工作沒有激情的工作，可能每天都有事情可做，但是過于悠閒的工作，可能整天在辦公室裡都是事情可做；任何人都希望找一份輕鬆穩定的工作，說白了就是過于悠閒的工作，除了事業單位和公務員外，要是選擇的工作太安逸。
那麼大家以後是沒有晉升空間的；尤其是那些悠閒的私企工作，每天的事情不僅少，而且是一點難度都沒有，長時間從事這樣的工作，只能是讓自己只能有基層的能力；確實大家都喜歡清閒，但是隨著年齡的增加，大家也應該對未來進行考慮；所以說，大家儘量不要從事太悠閒的工作。
隨著移動互聯網的發展，以及人工智慧的進步，過去很多手工工作已經被智慧給取代了；尤其是那些流水線工作，過去幾十人上百人的流水線，現在只要一兩個人盯著智慧生產線就行，上班族的失業說明有些工作是沒有前途的。
在未來仍然有很多工作會被科技代替；如果大家為了輕鬆，現在仍然在從事沒有前途的工作，在未來的發展中早晚會被淘汰；所以說，有能力有想法的年輕人，為了未來的目標，儘量不要從事沒有前景的工作。