明年7月起， 新加坡退休和重新受雇年齡頂限分別上調到63和68歲！
新加坡是世界上老齡化僅次于韓國的國家， 隨著出生率的下降， 對國外勞工日益收緊的限制政策， 使得老年人在勞動力中所占的比例越來越高。
隨著新加坡公民的壽命的延長、健康程度的增加。 新加坡政府決定再次提高退休年齡， 從明年7月起， 法定退休年齡和重新雇傭年齡頂限將分別上調到63和68歲。
明年7月起，
年長者63歲退休
未滿68歲可返聘
11月2日， 根據新加坡勞資政三方的共識， 政府宣布：從2022年7月起， 新加坡的法定退休年齡調高至63歲，
目前， 新加坡的法定退休年齡和重新雇傭年齡分別是62歲和67歲。
11月1日， 退休與重新雇傭（修正）法案在國會開始二讀。 法案一旦通過， 將明文規定人力部長可以將法定退休年齡和重新雇傭年齡， 分別調高至65歲和70歲。
國會大廈
在2019年的新加坡國慶群眾大會上。
按照新加坡政府剛出臺的政策來看， 這項宣言很可能成為現實。
據悉， 新加坡的公共服務部門從今年7月1日起， 已經將退休年齡調高到63歲， 并重新雇用合格公務員至68歲。
新加坡部長：
年長者可自主決定何時退休
不會影響現在的公積金制度
雖然提高了年長者的退休年齡， 但人力部長兼貿工部第二部長陳詩龍表示， 提高退休和重新雇傭的年齡， 并不意味著政府會強制他們工作。
“不愿意繼續工作的年長者， 可以自主決定什么時候停止工作， 享受退休生活。 ”
除此之外， 陳詩龍還強調， 這并不會影響到現有的公積金提取政策和年齡限制。
“到了55歲， 你仍然可以提取至少5000元， 并從65歲開始獲得公積金入息。 ”
陳詩龍
明年1月起，
55~70歲的年長者
公積金繳交率可多2個百分點
據悉， 這是新加坡自2012年和2017年以來， 第三次調高雇傭年齡限制。
這意味著， 如果你有能力的話， 可以一直干到67歲， 再退休。 這也是為了能讓更多的年長者繼續就業。
考慮到疫情對各行業的影響， 新加坡政府將原定于今年1月， 調高的年長員工公積金繳交率延至明年推行。
從明年開始， 55~70歲的員工才能享受到多2個百分點的公積金繳交率。
明年7月起，
EAP援助最低金額或將提高
在今天的國會討論上， 陳詩龍表示， 絕大部分的重新雇傭員工都繼續現有合同， 或簽訂新合同， 重新受雇從事同一份工作。
陳詩龍， 若雇主無法在公司內為年長員工提供合適的工作崗位， 在萬不得已的情況下，公司可支付雇傭援助金（簡稱EAP）給員工。
“盡管如此，勞資政伙伴同意從明年7月1日起，與一般薪資水平一同增加EAP數額的最低和最高頂限。”
新加坡的老齡化與用工荒真的很嚴重，政府也在出臺相應的政策來做出應對。但實際上新加坡的老人又是怎么樣的呢？真的符合“亞洲養老第一”的稱謂嗎？
在新加坡，
“銀發一族”做工很普遍
“來新加坡讀書有好幾年了，平時上課的教室被打掃得干干凈凈，但一下課，路過教室旁的樓梯處，就能看見打掃衛生的老阿姨，兩鬢斑白氣喘吁吁地在階梯上吃午飯...”
“當我路過一間高樓附近的一小巷時，突然發現一個黑影，走進一看才發現在昏暗的燈光下，躺著一位老奶奶，衣衫不整的她雙手伏在一堆垃圾上睡著... 大半夜的一個老人露宿街頭實在太可憐了！”
“在新加坡坐出租車，偶爾會碰到上了年紀的老安哥，雖然需要跟他們扯著嗓子說路名，坐車的時間也比預計的要長，但是他們每個都非常健談，喜歡在車上和乘客們聊天！”
“和盆友在商場的美食中心吃飯，有一次，當一位頭發蒼白、行動遲緩的老者推著車走來時，周圍的人都神態自若，習以為常。”
大部分老人的職業都是清潔工、勞動者、機械操作員工、服務和銷售員……
在萬不得已的情況下，公司可支付雇傭援助金（簡稱EAP）給員工。“盡管如此，勞資政伙伴同意從明年7月1日起，與一般薪資水平一同增加EAP數額的最低和最高頂限。”
新加坡的老齡化與用工荒真的很嚴重，政府也在出臺相應的政策來做出應對。但實際上新加坡的老人又是怎么樣的呢？真的符合“亞洲養老第一”的稱謂嗎？
在新加坡，
“銀發一族”做工很普遍
“來新加坡讀書有好幾年了，平時上課的教室被打掃得干干凈凈，但一下課，路過教室旁的樓梯處，就能看見打掃衛生的老阿姨，兩鬢斑白氣喘吁吁地在階梯上吃午飯...”
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