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陪领导喝酒的四要四不要,违者愚蠢也
在單位里面陪領導喝酒應酬 ,一定要把他納入到自己的正常工作當中,要引起自己的高度重視,不可因為喝了點酒,有損于自己的形象,從而讓自己的領導看不起自己,具體來說,要做到下面是要是不要,才算是聰明的人,犯了哪一條,都會顯得是那么愚蠢。【1】要
2018-06-28 93 -
和领导相处请牢记,这件事打死都不能替领导做,谁做谁倒霉
孫鵬在一家軟件開發公司擔任總經理助理的職位。由于本人工作上的積極努力,獲得了總經理的稱贊和提拔。不到2年時間,工資翻了一倍,同時也獲得公司同事的一致認可。在別人眼里,孫鵬就是總經理跟前的紅人,就跟形象代言人差不多。這也讓孫鵬產生了一些錯覺
2018-06-27 100 -
学会这四招,在新领导面前马上升职加薪
俗話說的好,“新官上任三把火”但是作為一名員工,如果不懂得一些技能,很有可能會被新領導的這三把火給燒掉。我們應該如何來應對新來的領導?有什么忌諱之處呢?我們一起來看一下吧:1、有事沒事就抱怨——吐露自己的心聲。沒有哪個領導喜歡天天抱怨的員
2018-06-27 92 -
只需三招,教你如何拒绝领导安排不合理工作
很多人都很糾結這個問題,那就是領導布置的工作到底要不要全都答應下來?如果答應下來,必定要加班,如果不答應,領導會不會覺得自己執行力不夠,給自己穿小鞋呢?到底如何應對領導安排的不合理工作呢?小海目前在一家公司擔任總經理助理的崗位,工作努力認
2018-06-27 100 -
和领导相处别越界,你当领导是哥们,领导当你是盘菜
在職場上我們經常會遇到這樣的事情,那就是同一個部門的某個同事,升遷當上領導。但是由于平時大家關系都不錯,還都一直按照之前的相處方式來對待這位新上任的領導。其實這是一種錯誤的觀念,領導就是領導,無論你生活上跟他的私交有多好,但是在工作上,他
2018-06-27 102 -
跟了这6种领导,你就永无出头之日
在職場上,我們經常會聽到很多人抱怨:我們的那個領導,天天怎樣、怎樣,一天都不想看到他。我可以理解大家的心情,因為職場畢竟是需要跟人打交道的地方,我們也不可能因為不喜歡這個領導就不工作。如果可以的話,那就只能選擇離職,換一家企業,換一個領導
2018-06-27 89 -
混的越差,越要坚持这三件事,败家有时候就是转机
人就是這樣,有時候混的越差,膽子越小,也不敢邁出自己小圈子一步,就形成了一個惡性循環,在小編看來,混的越差,越是要堅持做下面這三件事情,即便是敗家的事,也是值得的。【1】嘗試的敗家。誰也沒有真正成功的方法,很多事情都是摸索出來的,而且個體
2018-06-27 93 -
和朋友关系再好,这三件事也不能征求他的意见,没有后悔药可吃
很多人在拿不定主意的時候,往往找自己的朋友去幫自己拿意見,有一些意見確實可以讓朋友參與,但是下面這三件事情,是絕對不可以徵求朋友意見的,往往因為徵求了朋友的意見,而讓自己的事情給黃了。【1】重大的投資與置辦。涉及到重大的投資和物品購買,一
2018-06-27 92 -
同事之间禁止说这三句话,否则马上就是小报告
同事之間說話一定要慎重一些,因為你和同事之間的競爭關係都是直接的,你認為越關係好的同事,說話就越是要小心謹慎,下面這三句話是禁止在同事面前說的,一定要引起你的注意,別讓事情壞在自己的那張破嘴上。【1】清閒無事的話不說。在職場上,一定要給大
2018-06-27 91 -
情商高的人,做得最多的就是这三件事,你做过多少?
一個人情商的高低,能夠最明顯的體現在自己做事上,一個情商高的人,下面這三件事情做得最多,大家看看自己做的多嗎?如果做的不多,說明你的情商不高哦。【1】故意讓別人占點小便宜的事。這就是為什麼很多人和有情商高的人打交道的時候感覺到非常的舒服,
2018-06-27 124 -
形象对一个人有多么的重要
很多人對於自己形象的重要性認識並不足,如果單位裡沒有什麼具體的要求,每天總是一個邋遢的形象,其實很多人的失敗,都和自己的形象有關。【1】沒形象就沒有個樣子,沒有個樣子,誰會看得起你。我們說一個人很窩囊,就說你看你那個熊樣子,實際上就是一個
2018-06-26 103 -
把这三句话经常挂在嘴上,领导铁定想着法的打压你
在職場上,很多人受到領導的打壓,自己覺得又非常的委屈,因為自己付出了太多的努力,自己總找不出為什麼領導這樣對待自己的原因,實際上很多情況下都有自己的說話有關係,如果下面三句話經常不離口的話,領導不打壓你才怪呢,大家可以看一下,這些話自己說
2018-06-26 100 -
够得着的才是你的,请不要浪费幸福
人總是有各種各樣的欲望,有各種各樣的想法,總共想得到各種各樣自己喜歡的東西,可是最後真正能得到的,卻微乎其微,所以對很多人來講,幸福,總是來的那麼慢,這種感覺往往來源於自己的虛浮,其實,生活有時候也很簡單,能夠得著的,才是你的,請不要浪費
2018-06-26 90 -
如果你有这五个特征,说明你成熟了
一個人做事很老練,辦事很穩妥,為人很低調,我們就說這個人很成熟,其實一個成熟的人,通常情況下都有下面五個特徵,從這些特徵當中,就能夠判斷出他的言行舉止是成熟的做法,還是單純幼稚?【1】不蔽人之美,不言人之惡。當一個人不回避去讚美別人,而且
2018-06-26 105 -
与这三个人斗,其乐无穷,关键是能快速提升幸福感
每個人對幸福有不同的定義,但是與一些自己的親人相鬥,這種幸福感是其他無法比擬的,尤其是與下面這三個人鬥,其樂無窮,最關鍵的就是能快速提高你的幸福感,讓你的生活充滿快樂。【1】與孩子鬥是做人的樣子。與孩子鬥心眼,與孩子都志氣,與孩子逗遊戲,
2018-06-26 89 -
越是穷,越是要早点做这三件事,要不然你拿什么出人头地
很多人之所以自己混的很窮,一是自己的圈子有限,二是自己的思維定勢打不開,自己眼裡面就那麼一點點事,所以越是窮,越是要早一點做下面這三千四千,要不然的話,你拿什麼出人頭地?【1】和現在的圈子脫離。圈子對一個人的影響至關重要,圈子是自己資訊的
2018-06-26 93 -
这三种一不小心,往往成就了一个人,你有吗?
很多人做成事,都是歪打正著的,都不在自己的計畫之內,這也就印證了那句話,無心插柳柳成蔭,尤其是下面這三種一不小心,往往成就了一個人的不凡。【1】我本想浪蕩一生,卻不小心鍾情了一個人。這種情況,我們自己如果沒有過,在我們身邊一定會有很多的人
2018-06-26 97 -
为什么越是不正经的人,越受欢迎
我們對於不正經的理解,往往停留在他們幹的那些壞事上,實際上,不正經的人也有很多的優點,比如說他們通常比較幽默風趣,膽大心細等等,所以他們受到大家的歡迎也是理所當然的,也符合大家的審美情趣。【1】不正經一點也不簡單。千萬不要覺得不正經,很簡
2018-06-26 519 -
把握这五个原则,很快就能出人头地
很多人混了很長時間,也沒有搞出個什麼名堂來,自己混得仍然是很差,其實這與自己為人處事的方法和原則有關係,如果能把握好下面五個原則,你就能很快的出人頭地,大家不妨一試,堅持下去,一定會大有收穫。【1】不試不算的原則。每個人都是會有很多的想法
2018-06-26 93 -
领导眼中最值钱的员工,都有这四个特点,你都有吗?
在職場上混,如果你在領導的眼中壓根就不值錢,或者是領導從內心裡面從來沒有高看過你,那麼你就很難獲得很好的發展機會,所以我們一定要做到讓領導感覺到你是很有價值的員工,尤其是要做下面這四種員工,在領導的眼裡是最有價值的,所以,提拔的時候,會獲
2018-06-26 90