面試是每一個人都要面對的問題， 尤其是大學生畢業後， 關係著每個人， 能否順利進入崗位。
而現在的面試， 不僅僅要考驗你的專業能力， 還要考驗你得思維能力和思考能力， 所謂是極其嚴格。
機智的回答能給考官留下深刻的印象， 今天我們來看看這些考生是如何應答的吧！
李琴是應屆畢業生， 他和大多數畢業生一樣， 為了更好的未來， 開始尋找工作。
他向很多家公司都投放了簡歷， 很快就收到了一家大型企業的面試邀請。
但是到了面試的地點後， 面試官問了他們一個問題， 一下就把面試者問住了。
面試官問：「兩木叫林， 三木叫森， 五木叫什麼？」
這是一個文字題， 幾位面試者都是一臉的迷惑， 怎麼就突然考上了文字題， 讓人摸不到頭腦， 眾人紛紛進行思考。
這時一個小姑娘站了起來說：
「我是來面試後期製作的， 又不是來猜謎字謎的！你這個問題， 我回答不出來， 我也不想浪費時間去回答， 我還是換一家公司面試吧。 」說完就離開了 面試官無奈的看了看她， 然後將第二名面試者叫了進來。
走進來的是一個96年的男孩子， 男孩子拿著筆和紙在哪裡比劃了半天， 也沒能找到答案， 他甚至懷疑是不是沒有這個字， 面試官在故意刁難， 便說道：
「是不是壓根就沒有這個字呀！您不會是在故意刁難我吧。 」
面試官微微笑道：
「有肯定是有的， 你到旁邊看看別人是怎麼回答的。 」
第三個面試者輪到了李琴， 李琴是這樣回答的：
「其實這個問題， 很簡單。 我覺得五個木應該還叫「梧」面試官這個答案應該是成立的吧!」
面試官聽完後為他豎起了大拇指， 表示李琴的回答很不錯。
第四位面試者， 是一位91年的女生， 這個女生說道：
我覺得五個的話， 可以叫「森林」。 我覺得這樣的回答比較符合您的題目。
面試官聽完後紛紛鼓掌，
經過面試官們的討論和決定最後91年的這位女生和李琴通過了面試。
成傑老師今天給大家講這個故事， 主要想告訴大家不要被思維所限制， 只有開創思維， 才能創造出成功。