人到中年想出人頭地，不要得罪這三種小人，以免被小人所欺負

近日在論壇中看到有位女碩士李女士吐槽到：她在公司懷孕之後，其實對於工作對於加班還是比較反感的，前不久她也是為了自己的身體考慮，所以拒絕幫助同事加班，結果就被同事舉報，第2天這位李女士便接到了公司的勸退通知。

公司讓李女士好自為之，因為公司方面也並不想跟李女士鬧得太僵，通過這件事情李女士也是發現了，其實在公司裡工作千萬不要得罪小人，因為小人會通過一些套路和手段來欺負你，那麼到時無論你怎樣改進都可能無濟於事。

很多網友看到後都認為，其實在公司工作一些小人還是會用一些手段來維護自己的利益。那麼大家在工作的時候就應該慎重考慮，有些時候確實應該跟小人保持距離。

筆者認為，近年來在進入職場工作的時候，其實有很多年輕人都希望自己能夠獲得非常好的發展，但是一些小人總是別有用心地針對你，

所以人到中年想要出人頭地，千萬不要得罪以下這三種小人，以免被小人所欺負，讓你在公司裡得不到領導重用。

第一、當面一套背後一套的小人，在公司裡工作和每個同事的關係其實都特別差，他們表面上非常和善，

可是其實他們就是帶著偽裝的面具在公司裡，一旦你的利益被他們所侵犯，你便會看到他們真實的本本臉和本色，往往這些小人到處搬弄是非，唯恐公司不亂，很多員工在公司裡就很難在和小人的對峙中處於上風，反而會看到一些小人出人頭地。

第二、一些喜歡佔便宜的小人在公司裡工作就應該時刻保持距離，因為你和他們相處時間越久，你會發現這些小人會在工作期間占你的便宜，影響你和其他同事之間的關係，在關鍵時刻這些小人還會出來表態，甚至傳播你的謠言，其實很多員工都覺得和同事處理關係都是理所當然，但是這些小人卻全然不在乎你們之間的關係，說翻臉就翻臉。

第三、背景特別強大的小人，不要去得罪，因為這些小人確實沒有本事沒有實力，但是他們卻能夠得到領導提攜，就是因為他們是領導的親戚，能夠具備強大的關係和背景，眾所周知，在公司裡工作千萬不要去得罪這些背景非常強大的平庸之輩，即便是他們沒有優秀的能力，

你也應該學會主動的跟他們維護關係。