很多年輕人都喜歡進富士康工作， 富士康的門檻也是比較低的， 只要你沒有紋身， 身體沒有殘疾的話都可以通過面試。 然而卻有不少人， 明明面試通過了， 卻無法入職， 這是怎么回事呢？
富士康的黑名單是怎么回事， 為何很多年輕人面試過了， 卻無法入職？
一位網友就說自己去富士康面試， 面試通過了， 體檢也通過了， 不過最后卻還是無法入職， 說是自己的身份證異常。 最后問了一些工友之后才知道， 可能自己是被富士康拉進黑名單。
富士康的黑名單是怎么回事呢？為何會有人會拉進黑名單？這位網友想了一下，
聽工友說富士康都是有一個黑名單庫的， 這些黑名單有短期黑名單， 也有永久黑名單。 一般來說短期黑名單是最常見的， 那么什么情況， 會被富士康拉入黑名單呢？
短期黑名單一般是去富士康面試， 卻在面試的某個環節當中被刷掉了， 或者是在富士康干了兩天就從富士康自離了， 這種情況都是會被富士康的人事部門拉入短期黑名單的， 一月幾個月之內是無法再入職富士康的。 所以如果你以前從富士康干過， 自離了后可能就是屬于黑名單了。
永久黑名單是指在富士康工作的期間， 被富士康除名，
被富士康拉入短期黑名單還好， 等幾個月就可以重新入職了。 若是被富士康拉入永久黑名單， 這對于求職者來說損失挺大的， 這意味著未來都不能再進富士康工作了。
不知道您在有沒有被富士康拉入黑名單呢？都說說吧