月薪4000-5000元究竟多不多， 我想很多人都不知道這個工資在全國是什么水平， 北上廣肯定說不多， 但放在西部貧窮地區那就很多了。 因此不同的人都有不同的看法， 下面給你分析一下工資4000-5000是怎樣的狀況。
首先， 我可以肯定地告訴你， 4000-5000的工資在全國是很普遍的， 甚至很多人還達不到這個工資水平。 雖然國家這些年在快速發展， 但全國的工資水平仍普遍較低， 很多3、4線城市的工資都是3000-4000元， 甚至還有的在3000以下。
對于3、4線城市的公務員和國企員工， 工資普遍是3500左右， 一線或基層崗位， 工資可能還沒有3000元， 當然領導除外，
對于私企， 在3、4線城市3000-4000的工資是很正常的， 待遇好點的工程師或許能拿到5000， 其他的像行政、人事、財務等普通部門月薪也就4000左右， 差點的企業3000也正常。
其次對于一線城市， 4000-5000的工資也是大有人在。 比如畢業生， 你能拿到4000的offer就已經不錯了， 除非你是清華北大的高材生， 不然即使你是985、211畢業的， 這個工資也是很正常的， 其他一些普通院校的學生還拿不到這個工資呢。
另外在一線城市里， 也有很多崗位是拿不到這個工資的， 如一線的工人， 清潔工等工種， 很多工資也就3000-4000元。
所以說4000-5000的工資并不算是低工資了， 并不值得自卑， 應該通過自己的努力， 不斷提升自我， 只要肯努力，
我是職場達人“萍行職場”， 感謝你的關注， 升職加薪有套路！